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发布时间:2020-02-03 12:00:53

 才到大四,我们就一头扎进了求职大军中。十二月中旬,市里组织一场大规模的毕业生双选会。我们从一接到消息就积极投入到了准备工作中去。准备的工作很多,其中最重要的莫过于准备一份精美的简历。

  学校为我们准备了一种蓝色的简历封皮,A4纸大小,封面与封底是由学校最好的教授设计的,端庄大方,无可挑剔。于是,我们将创意发挥到简历内容里,一个个都想方设法把内容做得更有特色一点。

  小一号的简历参加招聘会那天的路上,我们都拿出自己的简历来展示,猛然看到小涛的简历非常独特,他的简历居然比我们的简历整整小了一号,里面也没有过多的修饰。我们笑了起来,问他:“小涛,你不会连简历都偷工减料吧?”他笑了笑,顺口回答说:“我这叫节省资源!”

  我们笑得更厉害了,心想,这个家伙真是吝啬到家了,连一份简历都偷工减料。

  招聘会场,人山人海,我们很快就被人潮淹没了。当我走过一个个展台的时候,我不禁汗颜,因为在每一个招聘人员的身边都堆着小山般的简历。我每投出一份简历心里就一阵迷茫,因为总是不出几分钟,我就能看到自己精心准备的简历被新的简历重重地压在下面。我甚至怀疑招聘官是否会在招聘结束之后去重新翻出我心爱的简历。

  我和同学们谈论起自己的担心时,大家的脸上也露出了同样的担忧。

  带着这样的失落与好奇,一直到招聘会结束之后,当招聘官们都开始收拾东西离去的时候,我们却迟迟没有离去,特意到几个我们比较抱有期望的公司展台上去看我们的蓝色简历处在什么“位置”。这时,我们惊讶地看到一本小一号的简历,几乎都摆在每个简历堆的最上面。我们一眼就看出来那就是小涛的简历。

  我们诧异地问小涛:“你小子暗地里说了什么好话啊!招聘官居然都把你的简历放在最上面,放在第一位啊!那可是最佳位置啊,就是最好机会啊!”

  小涛笑着说:“其实也没有说什么啊,就是事先把简历做小了一号,招聘官大概都觉得不好堆在下面,只好放在最上面啦……”

  我们顿时惊讶得目瞪口呆,原来,他把简历做成小一号,根本就不是偷工减料,而是为了得到最好的位置,这是多么聪明的做法啊!

  他的创意果然得到了收获,他成了同学们中间第一个找到好工作的人。

  他以小一号的简历赢得了大一号的机会。针对微视刷点赞选用更好的软件效果更优,所以较好来选择将很重要,至少这对获得更多的点赞将有帮助。找专业的机构来服务,不但优势明确,而且效果显著。上传到微视平台都原创短视频,为获得更多的关注度,可借助专用软件来刷粉,为此,多做些了解再来确定,自然是达到较好效益的基础。

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